- Problème de recrutement
- Équipe réduite (mise à pied inutile??? pour cause de caprice et jeu de pouvoir??? bande de )
- Mensonge et erreur de la part de la direction (
-- Enveloppes anglaises perdu??? alors qu'elles sont au recyclage /
-- mésinformation lors de la manifestation devant Impérial Tobacco /
-- Erreur de réservation avec l'hotel lors d'un congrès /
-- mauvaise gestion des postages pour le magazine virage /
-- organisation brique-à-braque du Hockey des Fêtes /
-- La folie de Max - jeux en ligne - haha /
-- La panique lors de mes 3 jours de maladie fin décembre 2007 /
-- Le GROS problème de Sylvie qui s'absente 2 fois alors que Dominique est à l'extérieur /
-- L'ambiance qui pue / Les employés qui se méfie de Dominiue et de M. Brison /
-- Les problèmes avec Tabasco (beaucoup plus occasionné par l'indécision ici que les erreurs de Tabasco /
-- La manipulation et falsification de facture /
-- La panique pour les retards /
-- Les amourachements entre Louis et Do /
-- Sans parler des problèmes avec la Canadienne...
- Le fait que le personnel touche a beaucoup de chose qui n'ont aucun rapport avec leurs fonctions.
- Désintéressement de la direction face au travail des employés.
J'en veux pour preuve Isabelle G. qui a soumit un texte pour protéger l'Association contre d'éventuelle poursuite dans le cadre du "superteam". Et bien, aucun intérêt, on lit pas et on approuve le texte le plus petit. Voila